盛夏时节，一场特别的“工作点评会”在市人大常委会机关三楼会议室进行，现场比实绩、亮亮点、晒问题，公开点评、横向对比......气氛紧张而热烈。

7月20日上午，市人大常委会机关召开科室工作点评会议。会上，15位机关各委办室科长依次“上擂台”述职，立足自身实际和岗位职责对2023年上半年工作进行了汇报，谈工作、列问题、讲打算，以“实干”“实招”求“实效”“实绩”。

通过“比工作实绩、晒问题不足、述履职尽责、评担当作为”的方式，激发改革创新内驱力，提振干事创业精气神，锻造担当成事真本领，号召机关全体领导干部用奋发有为的状态、敢闯敢试的斗志、开拓进取的精神，展现新时代人大干部的新形象和新作为，做合格的新时代人大工作者。科长们汇报工作掷地有声、查摆问题言辞恳切、明晰举措务实可行、谈及目标跃跃欲试，现场一片争先恐后、你追我赶的火热氛围。大家纷纷表示，要以“闯”的精神、“创”的劲头抓落实、求实效，以更大的决心、更有力的举措，努力推动人大工作高质量发展。

本次会议，由市人大常委会党组成员、秘书长李剑飞主持。简单开场后，15位科长直奔主题，依次“述讲”。“擂台”上，科长们的述职用实实在在的数据“说话”——

“共起草综合性文稿67篇30多万字，提出工作建议40多项，编印工作参考、调查研究、工作通报55期，撰写信息简报140多条。”调研室综合科科长马德原也以具体“数字”展现工作成果。

“截止目前，监察司法工委共接待来信来访20余人次，转办督办案件4件。”监司工委秘书科科长刘广涛汇报。

“截至目前，全市共建有208个乡级人大代表联络站、673个村级人大代表联络点、26个行业人大代表工作室，并以人大代表联络站为依托高标准建成10个省级、65个市级全过程人民民主基层示范点。”选工委代表联络科科长薛亮表示。

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一个个数字背后，是机关上下干事创业的激情和斗志，更是各委办室加压奋进、不用扬鞭自奋蹄的生动写照。“擂台”上，这种实干导向、比学赶超、奋勇争先的良好氛围也感染着现场的每一个人，大家都认真倾听、不时记录。

当然，各位科长用实绩交卷，登台“亮绩”“赛绩”的同时，对工作中存在的问题也丝毫不掩饰——“在具体办文办会办事时，有时还存在不严、不实、不细的地方。”“我清醒地认识到，自己在很多方面还有不小的差距，在理论学习、开拓进取、说话办事、待人接物等方面还要虚心向领导和同事们学习。”……办公室秘书科科长王鲲、民工委秘书科科长赵华杰等剖析了存在的问题。

直面问题不回避。“擂台”上，科长们条分缕析、找准症结，更是拿出实招，以问题导向、实干导向，明确下一步工作方向。

关于建议督办工作，财工委秘书科科长娄颖说道：“要与教工委共同承办好八月份‘市长·代表公民面对面座谈会’。”

“整合法律咨询委员会，加强联系指导，充分发挥法律专家作用，依法履行监督职责。”法工委备案审查科科长韩衍想提出。

“推动完善政府预算草案、预算调整方案、决算草案和报告中有关政府债务的内容。”预工委秘书科科长吕磊说。

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科长们汇报工作完毕后，科室内其他工作人员进行补充发言。“按季度开展了‘三公’经费统查报送工作，为今年下半年的财务工作开展提供了指导。”办公室行政科叶晴补充道。

办公室秘书科许相哲就提升年轻干部能力素质方面，提出建议：“希望机关通过开展外出学习、演讲、座谈等形式多样的活动，实行“老带新传帮带”制度，加强业务培训等途径，点燃年轻干部干事创业的激情！”

各位班子成员在其分管委办室的所有同志一一“亮相”之后，逐一做了点评。既肯定成绩、又加压加码，既点出问题、又指导方法，既点拨工作、又强调作风，让各科室学有榜样、赶有目标、干有思路、做有标尺。

本次会议既是总结会，更是动员会，会议结束，征程开启，青年干部们踏着坚实的脚步，迅速投入到紧张的工作中，在人大机关各处只留下忙碌的身影......